Hybridní způsob fungování

Hybridní model práce je kombinací práce z domova a chození do kanceláře. Poměr dní strávených doma a v kanceláři záleží na firmě, na povaze práce, a na preferencích zaměstnanců.

Hybridní způsob fungování

Využíváte vy a vaši zaměstnanci kancelář každý den, nebo alespoň částečně? Potřebujete pomoci s nastavením homeoffice[1]  a hybridní práce v konkrétních týmech nebo napříč firmou?

Pomůžeme vám hybridní způsob fungování implementovat.

Mnoho firem hybridní model implementuje, at’ už z důvodu nadměrného růstu a nedostačujících kapacit kanceláří, měnících se potřeb, nebo i nových trendů. 

Jeho nastavení však může být velmi náročné, neboť je nutné hybridní fungování implementovat s porozuměním veškerých firemních procesů, tak aby nové fungování bylo co nejefektivnější. Jakmile budeme vědět, jaká je vaše strategie, jak přesně fungují vaše týmy a jaké potřeby mají vaši zaměstnanci, pomůžeme vám nastavit hybridní model fungování. 

Provedeme detailní analýzu vašich firemních procesů a strategie, benefitů a incentiv, technické výbavy a technologického řízení, firemní kultury, a fyzického prostoru. Navrhneme, jak tyto faktory upravit, aby nadále reflektovaly identitu firmy a zároveň odpovídaly hybridnímu způsobu práce.

Zajistíme, aby vaši zaměstnanci byli do procesu změny vtaženi a věděli, co se chytá. Po provedené analýze a definované strategii pak hybridní způsob fungování implementujeme. 

Pomůžeme vám nastavit kombinaci několika způsobů fungování

Plně remote – pracovní model, kdy zaměstnanec pracuje výhradně z domova, do kanceláře přijde například na speciální akce nebo důležité meetingy

Klasický  „hybrid“ – častý model fixního rozdělení pracovních dní na práci z domova a v kanceláři. Tento model se často kombinuje s modelem hot desking.

Na klíč pro vás – flexibilní možnost práce s pohyblivým počtem dní, které jsou trávené v kanceláři a doma. Tento model se často liší v každém oddělení či týmu a implementuje se v kombinaci s modelem hot desking.

Doporučíme aplikaci na řízení hybridu a proškolíme vaše zaměstnance v jejím používání. 

Zaujala vás naše služba?
Ozvěte se nám.

Jaroslav Plavec

Co-founder & Business Director

+420 775 123 579
ahoj@juiceup.cz